A força feminina no mundo ‘tech’
8 de julho de 2011 | 20h24
Nayara Fraga

Marissa Mayer, executiva do Google. “Uma das mais poderosas no Vale do Silício”
O clube do bolinha no mundo da tecnologia está vendo diante de si, pouco a pouco, um número crescente de mulheres aptas a assumir postos semelhantes aos seus. Para Arianna Huffington, uma das pessoas mais prestigiadas no mercado internacional da comunicação, tal cenário é razão para comemorar e lançar uma série especial de matérias, no The Huffington Post, chamada “Women in Tech” (mulheres no campo da tecnologia, em tradução livre).
A primeira executiva destacada na seção foi a vice-presidente de localização e mapas do Google, Marissa Mayer. Qualificada como umas das mulheres mais poderosas do Vale do Silício, segundo o Huffpost, ela escolheu o Google, entre 14 empresas interessadas, para trabalhar após a graduação na Universidade Stanford, em 1999.
Além de relatar o quão difícil foi para Marissa tomar essa decisão — já que o “pequeno” Google tinha apenas 20 funcionários na época e nenhuma mulher na equipe de engenheiros—, o diário conta que hoje a executiva se preocupa com o número relativamente baixo de mulheres trabalhando na área tecnológica. Ela estima que apenas entre 15% e 17% dos engenheiros do Vale do Silício sejam mulheres.
A culpa disso, segundo Marissa, seria do estereótipo que fazem de quem trabalha com tecnologia: um solitário de óculos que passa horas digitando sem parar em frente à tela de um computador. Na opinião da executiva, mulheres não têm de amar videogames. “A primeira coisa mais importante que podemos fazer para aumentar o número de mulheres na área da tecnologia é mostrar a multiplicidade de modelos diferentes (profissionais)”, diz Marissa.
O Huffington Post observa que ela não tem o perfil tradicional de um obcecado por tecnologia. “Ela é uma ex-bailarina com queda por cupcakes e pelo estilista Oscar de La Renta.”
Susan Lyne. Nesta sexta-feira, 8, a executiva que ganhou perfil foi a presidente do conselho de administração do site de promoções-relâmpago Gilt Groupe, Susan Lyne. O HuffPost ainda destaca, aqui, dez mulheres CEOs “que estão usando a tecnologia para mudar radicalmente o modo como as coisas são feitas” em meio a uma gama de empresas.
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